Обзор изменений законодательства                                                          

Союз промышленников и предпринимателей Мурманской области
русский / english
Комиссия по образованию
Главная
О СПП МО
Деятельность СПП МО
Структура Союза
Социальное партнерство
Пресс-центр
Важная информация
Налоговая конференция
Фотогалерея
Профессионально-общественная аккредитация образовательных программ
Контакты


Вступить в Союза промышленников и предпринимателей Мурманской области

 

Выставочный Центр Союза промышленников и предпринимателей Мурманской области



Погода в Мурманске

 

 

Структура Союза / Комиссия по образованию


ПОЛОЖЕНИЕ
о Комиссии по образованию и профессиональной подготовке
Союза промышленников и предпринимателей Мурманской области

1. Общие положения

1.1. Настоящее Положение определяет цели, основные функции, структуру и порядок деятельности Комиссии по образованию и профессиональной подготовке Союза промышленников и предпринимателей Мурманской области (далее – Комиссия).

1.2. Комиссия является постоянно действующим рабочим органом СПП МО, обеспечивающим выработку единой позиции представителей бизнес-сообщества – членов СПП МО – по вопросам совершенствования системы профессионального образования и развития рынка труда в Мурманской области.

1.3. Решение о создании, преобразовании и ликвидации Комиссии принимается Советом СПП МО.

1.4. Комиссия не имеет статуса юридического лица и действует на общественных началах.

1.5. Деятельность Комиссии осуществляется в соответствии с уставом СПП МО, решениями Общего собрания, Совета и Президента СПП МО, а также настоящим Положением с учетом принципов добросовестной деловой практики и обычаев делового оборота.

2. Цели и задачи Комиссии

2.1. Комиссия осуществляет свою деятельность в целях обеспечения защиты общих экономических и социальных интересов и законных прав членов СПП МО, формирования согласованной позиции и проведения согласованной политики по вопросам развития рынка труда и его инфраструктуры, совершенствования системы информации о рынках труда; развития качества кадров; стратегии и политики управления персоналом.

2.2. Для достижения поставленных целей Комиссия решает следующие основные задачи:

– участвует в разработке стратегии инновационного развития Мурманской области и готовит предложения, направленные на развитие человеческого потенциала, эффективное применение знаний и умений в целях повышения благосостояния жителей Мурманской области;
– участвует в подготовке инициатив и позиций СПП МО, направленных на совершенствование политики занятости, развитие институтов рынка труда;
– анализирует и обобщает качество профессиональной подготовки выпускников учебных заведений Мурманской области;
– подготавливает предложения по стимулированию роста производительности труда, созданию новых рабочих мест, прежде всего в инновационном секторе экономики, инфраструктурных секторах, секторе услуг и т. д.;
– способствует развитию качества и мобильности кадров, стимулированию работников к получению перспективных профессий и занятости в инновационных отраслях экономики;
– содействует учету интересов бизнеса Мурманской области в получении высокопрофессиональных кадров.

3. Состав Комиссии

3.1. Состав Комиссии формируется из руководителей (представителей) организаций – членов СПП МО и ассоциированных членов СПП МО, изъявивших желание участвовать в его деятельности.
К участию в деятельности Комиссии без права голоса в качестве экспертов могут быть приглашены представители органов законодательной и исполнительной власти, некоммерческих организаций, научных организаций, руководители компаний, не являющихся членами СПП МО, а также независимые эксперты.

3.2. Председатель Комиссии утверждается членами Совета СПП МО на срок 3 года.

3.3. Председатель Комиссии организует и направляет работу Комиссии, определяет круг вопросов, подлежащих рассмотрению на заседаниях Комиссии, дает поручения членам Комиссии.

3.4. Члены Комиссии выполняют поручения, вытекающие из настоящего Положения и плана работы Комиссии.
Член Комиссии может быть выведен из состава Комиссии на основании его письменного заявления, а также в случае непосещения более ¾ заседаний в течение 2 лет без уважительной причины. Решение принимается по итогам голосования членов Комиссии.

3.5. Заместители председателя Комиссии утверждаются председателем Комиссии.

3.6. В полномочия заместителей председателя Комиссии входит:

– обобщение поступивших предложений по плану работы Комиссии;
– участие в обсуждениях и подготовке документов аналитического и рекомендательного характера;
– информирование дирекции СПП МО о планируемых мероприятиях;
– осуществление контроля над исполнением решений, принятых на заседаниях Комиссии;
– организация рассылки необходимых документов членам Комиссии;
- в период отсутствия председателя по его решению полномочия по руководству Комиссией осуществляет один из заместителей.

4. Права Комиссии

Для осуществления задач и функций, предусмотренных разделом 2 настоящего Положения, Комиссия имеет право:

4.1. Привлекать специалистов различных отраслей знаний, не являющихся членами Комиссии, для участия в его заседаниях.

4.2. Запрашивать от членов СПП МО, подразделений СПП МО информацию, необходимую для своей работы.

4.3. Для осуществления своих функций Комиссия может создавать из числа членов Комиссии и привлекаемых специалистов временные рабочие группы (комиссии), действующие под руководством членов Комиссии. Руководители групп (комиссий) назначаются председателем Комиссии.

4.4. В официальных внешних отношениях от имени Комиссии имеет право выступать председатель Комиссии и по его поручению заместитель председателя Комиссии.

5. Организация работы Комиссии

5.1. Заседания Комиссии проводятся по мере необходимости, но не реже одного раза в квартал.

5.2. Заседания Комиссии проводятся в форме совместного присутствия членов Комиссии. По решению Председателя Комиссии голосование по вопросам повестки дня может проводиться без совместного присутствия членов Комиссии путем заполнения бюллетеней голосования (заочное голосование).

5.3. Каждый член Комиссии, присутствующий на заседании, обладает одним голосом и голосует лично. В случае невозможности личного присутствия, член комиссии вправе направить своего представителя, либо оформить письменную доверенность на право голосования другому члену комиссии.


5.4. Комиссия принимает решения большинством голосов членов Комиссии, присутствующих на заседании Комиссии. В случае равенства голосов членов Комиссии при принятии Комиссии решений, голос Председателя Комиссии является решающим.

5.5. Для обеспечения деятельности Комиссии Председателем Комиссии назначается Ответственный секретарь Комиссии, который осуществляет подготовку заседаний Комиссии и оформляет принятые Комиссией решения.

5.5.1. Ответственный секретарь Комиссии обобщает поступившие предложения к плану работы Комиссии, информирует членов Комиссии о дате, месте и повестке очередного заседания Комиссии, организует рассылку материалов, информирует членов Комиссии о планируемых мероприятиях, осуществляет контроль исполнения решений Комиссии, обеспечивает взаимодействие Комиссии с дирекцией СПП МО и организует делопроизводство Комиссии.

5.5.2. На заседании Комиссии ответственным секретарем Комиссии ведется протокол. Протокол заседания Комиссии составляется не позднее 5 рабочих дней после проведения заседания и подписывается председательствующим на заседании и ответственным секретарем Комиссии.

5.6. Решения, принятые Комиссией, доводятся до сведения членов Комиссии путем направления копии протокола заседания Комиссии в срок не позднее 3 рабочих дней с момента подписания протокола заседания Комиссии.

5.7. Планы работы Комиссии утверждаются Президентом СПП МО в виде отдельного раздела плана работы СПП МО на ближайшее полугодие.

5.8. Состав Комиссии, положение, план на текущий период, отчет о работе за предшествующий период, контактные данные должны быть размещены на странице Комиссии на сайте СПП МО. Техническое обеспечение информирования о работе Комиссии на сайте СПП МО осуществляется дирекцией СПП МО.

5.9. Комиссия в течение года должен внести на рассмотрение Совета СПП МО минимум один вопрос по направлениям Повестки дня СПП МО на соответствующий период, либо иным актуальным вопросам социально-экономического развития.

5.10. По решению Совета СПП МО на его заседании могут быть заслушаны отчеты о деятельности Комиссии.

5.11. Для проработки отдельных вопросов решением Комиссии могут образовываться рабочие группы или назначаться ответственные члены Комиссии.

6. Порядок прохождения решений, принятых Комиссией

6.1. Предложения Комиссии по системным проблемам деятельности Комиссии, предполагающие формирование позиции СПП МО, оформляются обращением председателя Комиссии к Президенту СПП МО с просьбой направить предложения на рассмотрение Совета СПП МО.

6.2. На основании обращения председателя Комиссии к Президенту СПП МО решения, принятые Комиссией, могут быть направлены в органы государственной власти и руководителям организаций за подписью Президента СПП МО.

6.3. Оформление обращений председателя Комиссии напрямую к сторонним организациям и органам государственной власти не допускается.

6.4. Для оформления обращений председателя Комиссии к членам Комиссии, членам СПП МО, дирекции, Совету и иным органами СПП МО может быть использован бланк СПП МО. Использование бланка СПП МО членами Комиссии в иных целях не допускается.



АНОНС

25 сентября 
расширенное заседание
Совета СПП МО

 

 

Внимание!

Изменились телефонные номера Дирекции СПП МО

 

 

 

 

 

 

 

 

 


 
 
© 2008 СПП МО г.Мурманск

создание сайта - Старт Икс